2012年，习近平总书记在深圳考察时指出，国家要走创新发展之路，首先要重视创新人才的聚集，应该择天下英才而用之。党的十八大以来，深圳积极出台各类人才引进便利政策，人才的集聚为深圳全过程创新生态链的构建起到了关键支撑作用，为深圳的城市发展增添满满活力。最新统计数据显示，深圳全市高层次人才超2.2万人，人才总量达663万人。

2018年，在美国获得生物医学专业博士学位的李朝幸决定回国创业。经过一番考察之后，他把目标锁定在了深圳，在这里创立了一家创新药项目孵化平台。公司成立至今，已完成不少初创企业的孵化。

近年来，深圳围绕加强党对人才工作的领导，建立“一把手抓第一资源”机制，市委主要领导亲自做人才工作，引进战略科学家；构建引育并重的人才政策体系，建立“创新成果越多、经济贡献越大、奖励补贴越多”的持久激励机制，4万多名实体企业创新人才被纳入支持。

多年来一直在长三角外资投行工作的陶宽，在2015年时接受了一项新的挑战：南下深圳，为全球集装箱龙头企业中集集团谋划新的发展格局，七年来，在深圳这片创新沃土上，陶宽和他的团队开辟出了一片新天地。

深圳不断加大引育人才力度，创新高校、科研机构等编制管理方式，赋予其机构设置、人才评聘、定岗定薪等方面高度自主权，并大力推动深圳高等教育发展，在科研体制、人才引进等方面不断创新突破，在吸引院士方面也起到了“筑巢引凤”的作用。日前，世界著名数学家、中国科学院外籍院士、埃菲·杰曼诺夫全职加盟南科大，正式成为南方科技大学讲席教授，成为近期深圳引才的又一佳话。

人才是第一资源，深圳持续推进人才发展体制机制改革，着力营造人才向心、安心、归心的良好环境，以特区立法形式在全国首设人才日，持续向世界发出“深爱人才，圳等您来”的盛情邀请。截至目前，深圳共有全职院士77位，高层次人才超过2.2万人，海外归国人员19万人，人才总量已达663万人。深圳正成为一座充满魅力、动力、活力和创新力的人才之城。